In Ihrer Leitungsfunktion sind Sie mit Situationen, die für die Mitarbeitenden psychisch belastend sind oder auch psychisch auffälligen Mitarbeitenden konfrontiert.
Die Fortbildung zeigt Ihnen Möglichkeiten angemessen auf psychisch belastende Situation zu reagieren und Ihre Mitarbeitenden zu unterstützen.
Inhalt:
- Abgrenzung von psychischer Belastung und psychischer Erkrankung
- Welches Verhalten darf sein und welches braucht weitere Unterstützung
- Ansprechen der Mitarbeiterin einem vertrauensvollen Rahmen
- Leiten eines Gesprächs (Gesprächshilfen/ Gesprächsleitfaden)
- Mögliche Unterstützung der Mitarbeitenden in der Situation
- Unterstützungsmöglichkeiten bei akuten Krisen kennenlernen
- Interventionen nach psychisch belastenden Situationen im Stationsalltag